不管你的简历里出现的内容是否属于感动类的东西，都不要去带着凄惨性的内容，像一些求职者以为电视里报道的感人故事真的多么动人，所以在简历里也使用同样的手段想制造感染，结果招聘者看到这个内容和工作根本没有关系，马上就把这样的简历摔到一边去而看下一份简历。不是我们说话难听或者太偏激，你所看到的同情或感动等等画面不过是一时性的而已，没有谁会长期因为这些而对你网开一面录取你。告诉你想在企业里稳稳地扎根那么就得具备真正的实力，而不是靠着在简历里制造一时性的感动，企业就因为一时感动难道养你一辈子吗?这不是天大的笑话还是什么?
但是这也不是说我们必须在简历里添加非常有气势的内容，在里面大谈个人或企业未来发展规划等等，当然如果你在简历开头来上这么一两句话也没有什么坏处，可以激发出招聘者对你产生另眼相看的情况，那么他们可能因此会将你的简历看完以此了解你到底怎么样。不过这里也提醒下求职者不要想着通篇利用气势去打动招聘者，没有实质性的东西展现那么一切都是空中楼阁而已。
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个人简历姓 名cjzw性 别男出生年月19xx.06 民 族汉籍 贯上海户 口上海婚姻状况未婚健康状况良好毕业时间20xx.07毕业院校 专业名称艺术设计学 历本科手 机 E-mailwww.cjzw.cn求职意向期望职位：保险代理、销售经理
教育背景
20xx.09 - 20xx.07 xx学院 绘画、艺术设计 大专
工作经验
20xx.07 - 现在 **公司 寿险部 兼职保险代理人
工作描述：
利用业余时间销售寿险产品。
20xx.01 - 现在 **公司 营业部 客户服务部经理
工作描述：
先为营业部职员，派驻上海证券交易所任证券交易员，后任营业柜台主管，后任客户服务部经理。负责对客户提供金融咨询服务，管理服务团队，解决业务纠纷。
20xx.08 - 20xx.12 **公司 销售部 销售主管
工作描述：
负责建立销售网络，完成销售计划。
证书名称
20xx年6月 荣获学院 三等奖学金
20xx年12月 荣获学院 计算机比赛三等奖
开朗、积极、乐观是我的特点。时装的潮流与创新，一直是我不断进取的源动力。在工作方面，我是刻苦、好学的一个人。能较快的接受各种新技术、方法。在人际关系方面，我具有良好的团队协作精神，我将是单位每一个人的好的合作伙伴。
