工商管理的毕业求职简历范文

时间:2023-05-23 21:07:47 作者:会员上传

  在一份个人简历投递之前,不管是电子邮件的网络投递,还是纸质简历的投递,都应该最后检查一遍自己的简历内容,确保个人简历上不会出现低级的错误。

  个人信息

  cjzw

  性 别: 男

  年 龄: 35岁 民 族: 汉族

  工作经验: 10年以上 居 住 地: 浙江台州 路桥区

  身 高: CM 户 口: 浙江台州 黄岩区

  自 我 评 价

  1. 熟悉现代企业管理体系的建设和运作,丰富的企业综合管理经验,精通先进企业管理模式和管理理念,具备优秀的执行力,良好的领导、组织、协调及推进能力;

  2.具备良好的团队合作精神及服务意识,对工作充满激情,能适应高效运营管理,能承爱较大的工作压力和快节奏的工作环境,思维敏捷,综合素质好,办事果敢。有近10年大中型企业生产管理经验、善于对各类生产型企业量身定制全套生产管理控制模式与流程;

  求 职 意 向

  希望岗位: 经营/管理类-其它相关职位

  寻求职位: 生产副总,生产部经理,生产主管

  希望工作地点: 浙江台州

  期望工资: 10000 /月 (要求提供住房) 到岗时间:随时到岗

  其它待遇要求: 社保

  工作目标 / 发展方向

  希望能有更好的发展机会.

  工 作 经 历

  ▌2008-08--2012-12:台州景亚机械公司

  所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(国有企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/软件设计师

  职位名称: 生产部经理

  职位描述:1.根据销售情况制订各车间每天的生产计划任务。

  2.按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。

  3.生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部各人员完成各项工作。

  4.定期召开生产人员或生产各班长的协调会,协助其完成工作任务和生产计划。

  5.监督各生产车间对基础数据的采集。

  6. 统计每班、日、周、月、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。

  7.统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低消耗,控制生产成本消耗。

  ▌2006-12--2008-06:吉利集团路桥厂区

  所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(国有企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/软件设计师

  职位名称: 生产计划员

  职位描述:根据销售订单编制采购与生产计划,控制车间生产进度,并根据各车间产能情况合理安排生产,对物料进度的及时督促与跟催,对生产和计划过程中发生的各种问题。及时地进行部门间的沟通和协调保证生产顺利进行.

  ▌2004-09--2007-08:浙江西子电有限公司

  所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(国有企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/软件设计师

  职位名称: 生产统计员

  职位描述:负责协调订单排程,生产进度管理制程及物料的接收,清点和验收跟进,对生产及成品半成品库存等业务数据的整理、统计与分析制作报表。

  ▌2012-12--至今:某某汽配公司

  所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(国有企业)

  担任岗位: 计算机-开发/应用/软件设计师

  职位名称: 生产总监

  职位描述:1.建立评审公司内部生产管理组织框架的合理性与可行性,根据公司发展动向按需编制或修编内部生产管理作业流程和完善生产指挥系统;

  2.负责分管部门的管理人员队伍建设、并对各分管部门的管理人员管理控制水平进行实质性的培训与考核;

  3.组织编写公司内部的物料控制计划、质量控制计划、物流储备计划等一系列控制计划,并控制生产成本进入最小化阶段;

  4.根据公司发展战略制订各部门工作目标和达成计划;

  5.负责组织实施企业各项工作,实时监督检查各项工作的落实;

  6.根据生产运行计划,掌握生产进度,严格控制物料损耗率、返工率、成品报废率、以及按时完成率的控制;

  7.根据生产需求,编制物资采购计划,并认真实施,及时联系生产缺口物资,协调生产;

  8.定期召开周/月生产会议,分析生产形势,并对各类生产突发或异常提出解决问题的办法和措施;

  教 育 经 历

  2000-09--2004-07 上海经贸学院 教育类/工商管理 本科

  技 能 专 长

  语言能力: 其他:一般;

  计算机能力: 中级

  其它相关技能:

  各类企业管理软件操作熟练,并能独立带领团队推行使用企业产供销一体化软件(ERP)的实施与运用,对中小企业的主生产计划、物料控制、进度跟踪、质量管理、仓储计划管理、成本控制等流程有独特的操作方案,针对发展型企业能够按企所需编制小规模生产控制系统;

  拓展阅读:个人简历并不是个人信息的全盘托出

  简历,是每一个求职者让企业了解自己的第一份资料,当个人简历上的内容打动求职单位之后,才能获得成功求职的机会,如果简历没有让求职单位动心,接下来的面试也就无处可谈。制作简历一定要花心思、花精力,要切忌个人简历不是个人信息的全盘托出,而是对个人优势的一种总结概括,让面试官在简单的文字下可以看到你的优势,这就是一份成功的简历。

  个人简历,无需填写无关紧要的信息!

  求职者在制作个人简历时,简历上不要出现无关紧要的内容,例如,你应聘的是文案策划的工作,非要在简历上呈现出自己销售类的工作经历,无关所应聘职位的个人信息,即便是自认为有优势的内容,也最好是不要出现在简历上。为制作一份最好的简历,最好是在网络上下载一份合适的简历模板,根据模板的要求,填写最有价值的个人信息。

  个人简历,用最少的语言介绍最有价值的信息!

  完成一份简历模板的下载之后,里面需要填写的内容,也应该进行自我的判断,根据所要应聘的岗位,在有限的简历上用最简练的语言呈现出最有价值的信息。有价值的个人优势介绍,可提高简历的质量,一份有内容的个人简历,可让你获得更大的面试成功的机会。

  求职者在制作简历过程中,一定要切记,一份个人简历上可以呈现出来的内容往往有限,如果总想着将自己所有的优势,所有的特征呈现在简历上,通常会有适得其反的效果。一定要在制作简历中注意小细节,精炼内容,提高美感,才能用最好的简历征服面试官,成为最具竞争力的求职者!

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