公司成立以来，我们高度重视党的先进性建设，始终着眼企业改革、发展、稳定全局，围绕发展目标和生产、建设、经营、综合开发等中心任务，大力加强党的建设、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设。特别是在国电集团公司党组和省国资委党委领导下，我们高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习贯彻“xxxx”重要思想，坚持集团公司“做实、做新、做大、做强”的八字方针，积极推进大渡河流域水电开发事业，取得了企业发展的良好成效。我们所做的系列工作，特别是“大党建”活动在系统内外引起强烈反响，一批先进党组织和优秀党员脱颖而出，受到上级党组织的表彰。公司党委也连续两年被评为“国电一级红旗奖状”，同时获得了“中央企业先进基层党组织”称号，刘金焕、杨忠伟同志分别被评为中央企业劳动模范和四川省劳动模范，涂扬举、丁继云等一批同志获得了“国电一级红旗奖章”。我们要在认真总结经验的基础上，深入开展党员先进性教育活动，以“xxxx”重要思想为主要内容，用先进的思想理论武装党员队伍，用先进典型引导党员队伍，内抓“为发展作贡献、为党旗增光辉”，外抓“大党建”活动，进一步发挥好党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，努力建设高素质的大渡河团队。
二、深刻理解和准确把握新时期共产党员保持先进性的基本要求
我们党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心。我们党始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。
从党章对党的性质的这一段描述中，可以深刻领会到我们党是由全中国先进分子组成的伟大的无产阶级先进政党。既然是先进政党，我们党就必须在各方面体现出其他政党所不具备的先进性；既然是先进分子，我们的党员就必须体现出普通群众所不具有的先进性。
最近，有一位党员给我看了他的心得体会文章，有一点是很能说明先进性建设的问题，这里我把它摘录下来，供大家思考。他说：刚参加工作时，我身边的党员基本上不是值长、就是班长。他们技术好、业务精、作风扎实、关心群众、纪律意识强、表率作用突出，令我十分景仰。当时我就暗自下决心，争取入党。这时，一位非党员师傅劝我入党，我并非谦虚地说还“差得远”。结果他一句话不仅让我吃惊而且至今记忆犹新。他说：“党内党外一样高，但是有一道门槛，要进门就必须抬脚，进了门就是一样了，不要怕。”我虽然不是党员，但却不以为然，因为我觉得这不符合我所见事实，而且这样想本身也不对。大约过了七八年，我入党了。虽然并未把自己混同于普通群众，但却没有做到时常以此警醒自己、告诫他人。这几个月来，那位师傅的话一直刺激着我的神经，我一直在问，我们的群众现在是否都以那位师傅的观点来认识我们的党员？如果是就太可怕了。我想，我们一定要帮助所有的党员下决心：杜绝“门槛”思想，树立“阶梯”思想，增强先进性意识，永葆先进性，用先锋模范作用让我们的群众刮目相看。否则，我们的先进性教育活动就很难达到“取得实效”的目标。消除“门槛”论、树立“阶梯”论，应该是我和我们每个党员永远的要求，也是永恒的追求。
