在简历里只需要隐射你能够给公司带来好处，那肯定可以让他们产生邀请你面试的想法。
个人信息
cjzw
性 别： 男
民 族： 汉族 出生年月： 1987年6月1日
婚姻状况： 未婚
身 高： 178cm 体 重： 70kg
户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田荔城区
毕业学校： 湖南广播电视大学 学 历： 中专
专业名称： 管理类 工商管理 毕业年份： 2009年
工作经验： 五年以上 最高职称： 初级职称
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 行政/后勤
保安/家政/其他后勤保障服务
职位名称： 专职司机 ;
工作地区： 福建-莆田市区 ;
待遇要求： 4000-5000元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
教育培训
教育背景：
时间 所在学校 学历
2007年9月 - 2009年7月 湖南广播电视大学 中专
工作经历
所在公司： 湖南省衡阳警备区司令部
时间范围： 2005年1月 - 2009年12月
公司性质： 行政机关
所属行业： 其他
担任职位： 行政/后勤-后勤
工作描述： 2004年12月到湖南省军区新兵营培训3个月分配到湖南省衡阳警备区司令部，2004年9月份到湖南省军区参加骨干队，2005年回到原部队当班长，2005年9月份参加司机集训队2006年回到单位给后勤开车，慢慢的就给领导开车了，2009年7月份加入中国共产党。
离职原因： 退伍军人
所在公司： 莆田市大唐房地产有限公司
时间范围： 2010年5月 - 2011年5月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 建筑、房地产、物业管理、装潢
担任职位： 专职司机
工作描述： 专职司机给董事长开车，开的是林肯外交官，还有奔驰s600和宝马730奥迪A6 2.8的
离职原因：
所在公司： 莆田市湄洲岛建设银行支分行
时间范围： 2011年6月 - 2013年4月
公司性质： 国有企业
所属行业： 其他
担任职位： 专职司机
工作描述： 专职给银行行长
离职原因： 待遇问题
所在公司： 太平洋医院投资管理有限公司上海分公司
时间范围： 2013年5月 - 2016年10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 生物工程、制药、环保
担任职位： 专职司机
工作描述： 副总专职司机
离职原因：
其他信息
自我评价： 在部队五年，在部队给领导开车，驾驶证现在换C证。
拓展阅读：实例解析如何根据不同岗位制作针对性的简历
不少求职者想要应聘几种不同行业的不同岗位，但是却懒得对自己的简历进行改造，而彻头彻尾都用一个简历去应聘，这种方式只会让求职者处于一种劣势，想想竞争对手专门为某份工作打造简历那么是不是针对性更好?而你随便拿个简历去应聘和人家相比，你能够这么容易占到优势吗?下面我们就通过实例去看看求职者如何根据不同岗位制作具有针对性的简历。
小王毕业于一所研究生院校的医学专业，她在学校已经有过一些社会实践经验所以她为自己设定了三个应聘目标，分别是教师、辅导员、医药公司研究人员。为此她针对这三个岗位打造了不同的简历模式，应聘教师岗位主要是把自己在就读研究生期间所获得的研究成果进行重点描述，利用这些成果来说明自己已经具备了较深的知识，那么可以胜任教师这个岗位，跟同学们讲述深层性的东西;应聘辅导员岗位则是通过描述自己曾经在学校做过类似的工作，对于一些心理或学习方面存在问题的大学生做过辅导，这不就是一笔非常大的财富让自己能够获得很大的机会吗?应聘医药公司研究人员则是把自己在实验室方面的情况表达清楚，因为医药本身就是通过不断的试验创造出来的，在简历里肯定是重视实验方面的内容。
像小王这种针对不同岗位投递不同简历的方式是值得我们学习的，我们可以从中看出另外一个东西，就是她所应聘的岗位都是和自己专业有关的，如此形成了专业对口的局面，自然获得的机会会更好。
